人才是福田最寶貴的財富，也是福田賴以生存的根本，福田用具有特色的福田文化來吸引有競爭力的人才。善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才和合理使用人才，建立人才信息管理系統(tǒng)，使人才的培養(yǎng)、使用、儲備和流動工作科學(xué)化。
福田在為全人類提供優(yōu)良產(chǎn)品和服務(wù)的同時，不排除個人的合理追求；只有有效的滿足福田員工日常的生活需求，才能更好的為福田服務(wù)。
我們堅持：“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡淖谥?/span>
我們遵循：“因事?lián)袢恕⒁虿攀褂茫ＷC動態(tài)平衡”的用人之道。
我們追求：“善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才和合理使用人才，建立人才信息管理系統(tǒng)，使人才的培養(yǎng)、使用、儲備和流動工作科學(xué)化”的目標。
福田藥業(yè)將為新員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的個人發(fā)展空間，歡迎有志人才加入我們的大家庭。
人才是福田最寶貴的財富，也是福田賴以生存的根本，福田用具有特色的福田文化來吸引有競爭力的人才。善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才和合理使用人才，建立人才信息管理系統(tǒng)，使人才的培養(yǎng)、使用、儲備和流動工作科學(xué)化。
福田在為全人類提供優(yōu)良產(chǎn)品和服務(wù)的同時，不排除個人的合理追求；只有有效的滿足福田員工日常的生活需求，才能更好的為福田服務(wù)。
我們堅持：“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡淖谥?/span>
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我們追求：“善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才和合理使用人才，建立人才信息管理系統(tǒng)，使人才的培養(yǎng)、使用、儲備和流動工作科學(xué)化”的目標。
福田藥業(yè)將為新員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的個人發(fā)展空間，歡迎有志人才加入我們的大家庭。
